Markus Schmid

Jahrgang 1954, dipl. Coach und Organisations-Entwickler, dipl. Personalmanager, dipl. Sozialarbeiter, dipl. Pädagoge, Zusatzausbildung in Kultur- und Religionswissenschaften, Stadt- und Quartierentwicklung sowie Projektmanagement. Langjährige Tätigkeit als Personalmanager und Geschäftsleitungsmitglied. Schwerpunkte in Ausbildung, Führungsinstrumente- und Unternehmenskulturentwicklungen, Personaladministration und berufliche Vorsorge. Erfahrung als Personalfachmann in der öffentlichen Verwaltung. Schwerpunkte im Coaching und Supervision, Ausbildner, Projektleitung, Stadt- und Quartierentwicklung, Geschäfts- und Personalleiter auf Zeit.